AI for All
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第四届链博会观展察势:农企由产到销补链强链,零售攥紧AI提效破界
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拥抱AI后,大学教育需面对三重张力
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GSMA MWC26 上海圆满落幕 AI 经济与 6G 创新受到全球参会者瞩目
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工业AI实力领跑!卡奥斯连续八年稳居行业品牌价值第一
中国产业经济信息网由中国报业协会主办,成立于1997年,旨在为中国产业经济发展提供政策分析及资讯传播。
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屈臣氏集团呼吁消费品行业将AI视为企业策略
近日,屈臣氏集团行政总裁倪文玲博士在消费品论坛(Consumer Goods Forum)全球峰会上,呼吁消费品企业CEO将人工智能(AI)转型视为CEO策略,而非单一信息科技(IT)项目。活动现场,倪文玲博士发表主题为“行政总裁AI策略手册”的主题演讲,与在场的零售商及制造商分享见解。她指出,尽管不少企业已识别出AI的使用场景,但很少有企业意识到,阻碍其广泛应用的关键,往往不在技术层面,而在于企业文化及系统设计。倪文玲博士表示:“推动企业转型的不是AI,而是企业CEO。当每个同事一起参与,才会带来文化转变。若AI仅局限于IT部门,则难以
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研华昆山工厂:以AI Agent重塑“绿色智造”新范式
当制造业的竞争从“规模”转向“效率”,从“自动化”迈向“智能化”
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AI眼镜已成风口,鹿可露可AI眼镜超市将成核心渠道
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你愿意让AI来决定你是否加薪吗?
尽管算法能让人力资源管理变得更高效智能,但员工可能会觉得这一过程冷漠且缺乏人情味香港中文大学商学院酒店及旅游管理学院助理教授崔成宇美国公民德里克·莫布利(Derek Mobley)在七年间申请了100多个职位,可他不但每次都被拒绝,更曾经在几小时甚至几分钟之内就收到了拒录通知。困惑且愤怒的莫布利在2024年把向相关企业提供求职者筛选系统的人力资源管理服务软件公司Workday告上了法庭,指控其人工智能(AI)系统因他的年龄、种族和残疾而淘汰了他的申请。尽管Workday辩称自己不应为企业的招聘决策负责,但加州地方法院有条件地认可了
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倍福实体 AI
Physical AI 实体 AI (Physical AI) 实体 AI 的融合标志着制造业正在经历一场范式变革。通过在 AI 模型与确定性控制技术之间建立直接联动
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AI服务收费背后的逻辑
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短视频营销成本降90%:AI内容工厂重构品牌增长范式
中国产业经济信息网由中国报业协会主办,成立于1997年,旨在为中国产业经济发展提供政策分析及资讯传播。
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专访智纹科技陈松青:一颗“Ai星”的指引,天赋能否成为破解教育迷航的新坐标?
专访智纹科技陈松青:一颗“Ai星”的指引,天赋能否成为破解教育迷航的新坐标?
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HDC2026:生态为王,技术为刃,鸿蒙智家以技术底座与AI能力重构智能家居产业格局
6月12日,华为开发者大会 HDC 2026 在东莞松山湖举行,华为鸿蒙智家携 “1+3+N”解决方案及AI能力深度进化亮相,为行业交出一份以技术底座推动丰富生态实践的高分答卷。
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鸿蒙早餐会热气腾腾,畅聊AI未来与生态新机遇
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杰克科技携手西门子,以工业 AI 与人形机器人赋能服装智造升级
缝制设备龙头企业杰克科技选用西门子技术,向AI赋能的服装智能制造转型,将低代码软件与数字化工程技术应用于新一代缝制设备与人形机器人研发 此次合作有望在产品研发与生产全环节实现可量化的效益提升


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